|
Кількість
|
Вартість
|
||
|
|
|||
Наша професійна діяльність зазвичай передбачає цілий спектр щоденних дій, але які з них насправді приносять користь? А якщо ви керуєте іншими людьми, як ви сприяєте підвищенню продуктивності їхньої праці? Продуктивність праці переважно залежить від поведінки, тоді як особистісний чинник грає важливої ролі. Фундаментальні дослідження показують, що особистість пояснює менше ніж 10% відхилень у поведінці людини. Поведінка - це дії, які ви робите, та рішення, які ви приймаєте. Ним можна керувати: можна вирішити, що робити і коли. Можна побачити результат та оцінити його. Практично результативність - це виконання необхідних дій у потрібний час. Ця книга розповість вам, як критично розглядати свою поведінку в даний момент часу, як визначати, що слід робити інакше, як свідомо покращувати свою поведінку, щоб відповідати професійним вимогам, що швидко змінюються, і досягати високої продуктивності праці. Книга «Результативність» – ключ до секретів кінетики поведінки.